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這是我的第496篇原創筆記
有句話說，“跟誰在一起，決定了你是什么樣的人”，所以古有“孟母三遷”，現有“學區房”，誰都想換個好圈子。
那什么是好圈子？什么是壞圈子？
我用一句話來幫你判斷：
看看你在的圈子里，大家互相之間是互捧多還是互損多？
好圈子，大家一定是互捧；如果你在的圈子，大家都在互損，都在彼此貶低，趕緊遠離，這里面的人未來都不太會有出息。
—1—
低級群，把人當流量
我之前寫過一篇， 分享了幾個“蹭流量”的方法，第一個就是去群里加好友。
我自己剛起步的時候，真是這么做的。
當時我微信里有二十幾個群，我就琢磨著怎么把這些群里的人，加到自己的微信里來。
畢竟是別人的群，我也不能隨意去加，得有點社交禮儀，正好我那時候也開始做視頻號了，就跑去群里說，視頻號是個新的流量機會，值得做，然后帶上了我的賬號數據。
立馬就有人回復了，就言簡意賅兩個字：
我這個心啊，拔涼拔涼，我好心分享給你，你干嘛來罵我？你是不是被之前的鐮刀傷得太深了。
正在我編輯文案，說我不是騙子，單純分享的時候，又冒出來好幾條信息：
這一下，我的玻璃心徹底碎成了渣渣，這還回復個啥？趕緊把手機扔在一邊，眼不見為凈。
接下來的兩個月，我都沒再去群里分享，我“自閉”了。
—2—
問題不在你，在圈子
后來一次線下交流會，正好有一位業內大咖做分享，也說到去群里加好友這招很靈，給自己帶來了很多新機會。
我回想起不堪往事，上去問這位前輩，我試過這個方法，為什么我換來的都是冷嘲熱諷、陰陽怪氣？是我的內容不夠好嗎？
前輩笑了笑，問我這些群是從哪加的？是不是免費群？
我說，你怎么知道的？確實都是免費群，我也忘了從哪加的了。
前輩把我拉到一邊，說小王啊，你別看自己加的群多不多，要看這些群精不精。你知道我每年要為加群付出多少錢嗎？
說著，他擺擺手，伸出了一個數。
五位數！我正為這個數字愣神，前輩又接著說，你別看我好像花了很多錢，它給我帶來的回報，遠超十倍，我輕易不加群，要加就加這種要花錢、門檻高的。
今天你愿意來問我這個問題，你也是個聰明人，我就跟你說個實話，不是你的能力有問題，而是你的圈子出了問題。
你的出發點和分享的內容肯定是合理的，但問題是，那群跟你混在一起的人，愿不愿意領你的情？還是說他們的精力都用來踩你，通過貶低你來抬高自己？
前輩看我一臉云里霧里，說，來，我再給你舉個例子，你知道我今天為什么會來這嗎？
—3—
高級群，把人當資源
原來，那次線下活動就是這位前輩參加的一個付費社群搞的，原本他只是一時興起，在群里做了個小分享，沒想到很多人感興趣，都在夸他，向他請教，問他能不能多分享一點。
結果，原來不經意的小分享就被搬到了線下，他為此還專門出了趟差，做了個精致的PPT，前前后后準備了有一個禮拜。
前輩笑著對我說，你看，其實是他們喊我做事呢！但也給我帶來了價值，我也做得心甘情愿，大家共贏嘛！
高手就是高手，我瞬間就明白了：
這種高門檻的群，里面就是一群人精，是社會上的成功人士，他們的思維是人是用來捧的，把人捧舒服了，人才會樂意分享更多的干貨出來。
他們把你當成資源，而這群人最擅長的就是調動資源，讓自己學到更多東西，找到更多機會，變得越來越有錢。
至于我之前碰到的杠精，他們的思維是我最重要，我最牛逼，惹不起，遠離就行了。
—4—
鼓勵不只是為了情緒價值
那次之后，我把我所有的外部免費群都退了，花了點銀子進了別人的圈子，果然如前輩所說，局面打開了。
今天，我也辦了自己的私董會，做了自己的付費社群，我交代給運營團隊的第一件事就是，多多鼓勵我們的學員，他們在各自的領域都很專業，現在來做直播和短視頻，是很有勇氣的。
后來我發現，里面這幫人根本不用你說，自己就會互相打call，彼此稱贊鼓勁，各種分享業務經驗。
甚至我們做的星火計劃素人帶貨項目，我那天進一個同學的直播間，瞬間就看到有個熟悉的ID在送粉絲燈牌，評論區里也有好幾個熟面孔。
我截圖給同事看，同事說，這有什么，說不定他們還要買一單，支持一下呢。
素人起步不容易，多一點點正向反饋，就有更大的可能堅持下來。而所有的成功，不都是源自堅持么？
—5—
圈子什么樣，你就什么樣
在這樣一個正向的圈子里，你想不厲害都難。
我的學業和創業經歷反復印證這個道理：寧可去名校做差生，也不去普通學校拿高分。
圈子，就是最好的老師。今天你想換個圈子，那就從真心實意地稱贊、肯定別人開始，圈子好了，人也順了。
END
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